Onwards Toward Sustainability

經營者的話
A message from Our CEO on ESG strategy

過去,緯創軟體追求公司營運穩健成長;現在,我們還要與生態夥伴,共同實踐永續經營。


我們在 2022年成立企業永續發展委員會,用 IT 技術協助客戶達成企業永續經營的策略目標。持續投入主流技術研究,追求卓越的服務品質及人才交付,和客戶一起探索科技創新的可能性,也是生態系夥伴與行業得以參與的足跡。


2023 年,我們致力於推動 WITS 3.0 五年發展計畫,以「交付卓越以成就客戶」的精神,持續拓展與全球優秀人才的接觸面積。從人才早期的培訓養成,到成為專家後仍與我們攜手與時俱進,建構與內外部人才、夥伴的價值生態系。


打破性別、年齡、種族的限制,只要是人才,在緯創軟體的職涯都沒有天花板。多樣性與包容力是我們重視的企業文化,也是我們對人才永續發展所做出的承諾。

對客戶、人才、股東,乃至每個利害關係人,緯創軟體都是可被信賴的夥伴。秉持「客尊、誠信、創新、卓越」的核心價值,我們強化營運韌性,也持續推動變革,擁抱未來機遇。


永續不是倡議,更是我們的核心競爭力。未來,我們將持續實現人與環境的共生共榮,創造社會福祉,與客戶一起成就美好世界。

ESG準則
Ching's ESG Principle
feature

環境

Environment

  • 協同國際頂尖客戶推動環境永續發展,以實現環境友善目標與倡議
  • 藉由數位創新專業與經驗,與客戶共同應對環境永續挑戰,達成長期永續價值描述
feature

社會

Social

  • 關懷並促進員工的身心健康與快樂,打造支持創新與持續成長的卓越工作環境
  • 持續建構國際人才生態圈並推廣多元、平等及包容的工作文化與場域,實現人才發展及企業永續目標
feature

公司治理

Governance

  • 持續強化公司治理,成為台灣頂尖上市櫃公司治理典範
  • 追求卓越的全球化公司治理,以促進股東、投資者及跨國企業客戶的長期共贏
SDGs目標
環境、社會、經濟

緯創軟體為落實企業永續發展,接軌聯合國永續發展目標,檢視SDGs與營運之關聯性,訂定「經濟成長」、「社會進步」、和「環境保護」三大面向的發展方針。

feature

3. 健康與福祉

員工健檢/健康講座、年度捐血

feature

4. 優質教育

產官學合作計畫

feature

5. 性別平等

女性董事席次2席

feature

7. 可負擔潔淨能源

辦公大樓增設太陽能板

feature

8. 就業與經濟成長

創造優質就業機會、減少無保障就業

feature

9. 產業創新與基礎建設

科技發展與產業多元化

feature

10. 減少不平等

發佈人權政策

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12. 責任消費生產

維護供應商承諾書、優化供應商稽核

feature

13. 氣候行動

Earth Hour、通勤调查

feature

15. 陸域生態

濕地保護活動